Radio Button - ??????? ?? ????? ????

בפרק עם תום אבן, דיברנו על האתיקה בשימוש בטכניקות של כלכלה התנהגותית, על נאדג' ועל אחיו המרושע - הסלאדג’.
נאדג' זה דחיפות שאנחנו נותנים ליוזרים בשביל שיפעלו בצורה חיובית והסלאדג אלו דחיפות עבור דברים שליליים.
אחת הדוגמאות שתום הביא בפרק וממש התחברתי, זה את סכין המנתחים אל מול סכין הרוצחים, יש כאן כלי שהוא סכין ואפשר ליצור איתו טוב או רע.
הדוגמאה הזאת גרמה לי לחשוב על כמה אחריות יש לנו כמעצבים! האם אנחנו רוצים לקחת את הכישרון שלנו בשביל ליצר הרס או לבחור בסכין מנתחים וליצר טוב? (מי לא חלם להיות מנתח?) אולי בפעם הבאה שאתם מעצבים מוצר, נחשוב שוה האם אתם משתמשים בסכין המנתחים או בסכין הרוצחים?

על מחקר חווית משתמש בוויז רחל עבדה כחוקרת חווית משתמש ולמידה בארה״ב. בשלב מסוים היא החליטה שהיא רוצה לחזור לארץ אחרי כמה שנים טובות בחוף המערבי והדבר הראשון המתבקש היה כמובן - למצוא עבודה בתחום. מהר מאוד גילתה שעולם מחקר חווית המשתמש עדיין בהתהוות בארץ. מכרים וחברים אמרו לה ש: ״אין כזה מקצוע בארץ, אולי תחליפי תפקיד?״ רחל ידעה שמחקר זה התחום שהיא רוצה לעסוק בו, ושיש לו השפעה אדירה על עולם המוצר ולכן לא התייאשה, ובחרה להמשיך ולחפש. כמו בסופים הטובים, בסוף מצאה משרה בצוות המוצר של Waze בחברת גוגל, שהייתה מהראשונות להטמיע את תחום המחקר בארץ. כיום רחל מנהלת צוות של 6 חוקרים וחוקרות חווית משתמש בישראל ובארצות הברית. אחד הדברים העיקריים שאני לוקחת מהסיפור שלה הוא התמדה ואמונה. אני חושבת שלהרבה מאיתנו יש את הרגעים האלו בקריירה שאנחנו לא מוצאים את עצמנו ואז מתחילים קצת לערער במקום שלנו ובבחירות המקצועיות. הסיפור הזה חיזק אצלי את התחושה שגם כשהספקות מתחילים לחלחל, צריך לנטרל את החששות ולהתמיד בדרך. בפרק עם רחל דיברנו גם על: כיצד לבנות ולמצב צוות מחקר בחברה איך מטמיעים תחום שאף אחד לא מכיר שיטות מחקר שונות ומתי להשתמש ב

איך מעצבים פשרות ב-Moovit?עם עידן שגב דירקטור עיצוב וחווית משתמש ב-Moovit.בפודקאסט אנחנו מדברים הרבה על המצב האידיאלי של תהליכי עבודה, זה חשוב בשביל ליצור סטנדרט עבודה ובעיקר שנדע כולנו לאין לשאוף.אבל... בעבודה כמו בחיים יש הרבה פשרות וכל כך חשוב שתהיה לנו את היכולת להבין איך לעבוד הכי נכון בתוך סביבה שבה לא הכל עובד נכון כמו שרצינו ותכננו. שאלתי את עידן כמה אחוז פשרות יש בעבודה שלו?התשובה שלו הייתה 100%! ולמה?כי אין מה לחשוש מפשרות, שום דבר לא סופי אף פעם, כל עיצוב שאנחנו מעלים לאוויר כנראה הולך להשתנות בשלב כזה או אחר.
ההבנה הזו היא קריטית כי לפעמים הדרך שלנו היא להתקדם לשגר ולגלות. 

הפרק הזה הוא לא עוד פרק קלאסי עם מעצב.ת מחברה כזו או אחרת, אלא נותן הצצה לתחום ה-UX מעולם הטלווזיה. כמעצבת, אני מחפשת הרבה השראות, אחד הדברים שיותר פותחים לי את הראש, זה לחפש השראות מעולמות קצת שונים.
 בפרק עם Ofer Naor VP Product at Mako נחשפתי לעולם תוכן חדש ומרתק. עופר סיפר בפרק על אפליקציית האח הגדול, הם השקיעו המון כסף באפליקציה, אבל בפועל כשהעיצוב פגש את המשתמשים הוא נכשל ובגדול. החלק היותר מענין בסיפור היה איך הם שיפרו את האפליקציה תוך שבוע עד השידור של הפרק הבא בתוכנית! אני ממש סקרנית לשמוע מה דעתכם על הפרק, האם תרצו לשמוע עוד פרקים בנושאים רחבים יותר?

אם אתחיל לרשום כאן את כל הרזומה של ד״ר יעקב גרינשפיין לא ישאר לי כאן מקום לפוסט, אז אספר על משהו אחד שלקחתי מהפרק. אנחנו אוהבים לבקר ממשקים ולהגיד האם הממשק טוב או לא טוב בהרבה מאד דרכים, אבל מה באמת הופך ממשק לממשק טוב וההפך? התחברתי להגדרה של ד״ר יעקב בנושא. לדעתו, אין באמת ממשק טוב או רע אלא יש ממשק שיוזר מסוגל או לא מסוגל להתמודד איתו. כלמור, הפער בין מה אני מסוגל לעשות כיוזר לבין מה שנדרש ממני לעשות באותו זמן זה בעצם מה שהופך את הממשק לטוב. לדוגמא, אם אני כרגע בנהיגה ורוצה לנווט דרך הטלפון (אני ממש משתדלת לא לגעת בטלפון, אבל

1. סקירת ספרים בעברית על כלכלה התנהגותית: shilmanalex.com/blog אותו האוסף הפעם מסודר ויזואלית לפי שנת יציאה: behavioralbooks.com2. אוסף המקורות הכי מעניינים ברשת לכלכלה התנהגותית: shilmanalex.com/resources3. הניוזלטר הכי חשוב על habitweekly.com - Behavioral Design 4. האינסטגרם הכי מעניין - brainydesigntips@

הפעם שוחחתי עם בן בנחורין (כן, פעמיים בן!) על המסלול החדש שהוא מוביל בשנקר שמביא בשורה של חדשנות לתוך האקדמיה.אחד הדברים שלקחתי מהפרק, זה את הזווית של בן על התחום שלנו, לטענתו התחום שלנו הוא תחום טוטאלי.ולכן כשהוא מראיין מעצבים, מה שמרשים אותו זה מעצב שבאמת מתעניין במקצוע, רוצה לפתור בעיות, מתעניין בטכנולגיות האחרונות ובטרנדים האחרונים, זה הרבה יותר חשוב עבורו ממישהו שעשה פרויקט מטורף וזכה בפרס עיצוב.את הפאשן האמיתי הזה לתחום, אי אפשר לרמות בקלות.עוד כמה מילים על בן:בן הוא מעצב, מוביל את צוות Deviantart בחברת וויקס, ראש מסלול עיצוב מוצרים דיגיטליים לתקשורת חזותית בשנקר.

לינק לפרקים שדיברנו עליהם בפרקhttps://radio-button.simplecast.com/episodes/nir-yuz-radio-button-wix-product-designershttps://radio-button.simplecast.com/episodes/nitsan-rozenberg

נפגשתי הפעם עם טל פלורנטיין, אני חושבת שרובכם מכירים את השם ״טל פלורנטיין״ לכן חשבתי שזה יהיה מסקרן ללמוד על הדרך שלו ועל איך אפשר ללמוד ממנו איך להצליח מקצועית. לדעתי, הייתה שיחה סופר מרתקת, טל בהחלט עבר דרך מיוחדת בקריירה, הייתם מאמינים שהוא היה ילד ביישן?! קישור בתגובה הראשונה *קורונה וזה, גם הפעם איכות הפרק קצת פחות טובה. אבל בזכות Nofar Arbiv Yair Gold העורכים התותחים, אתם יכולים להקשיב לפרק.

דורון היא מנהלת צוות UX במעבדת החדשנות של Cite Bank בפרק, דורון שיתפה על החוויה האישית שלה כשהיא עברה עבודה מחברה ישראלית לקורפורייט אמריקיאי. דיברנו על האתגר של ״השפה״ ועל איך אפשר לשפר את היכולת לתקשר באנגלית. שוחחנו גם על תהליכי גיוס, מה היא מחפשת אצל מועמדים לאורך התהליך ולמה היא מרגישה מאוכזבת בכל כך הרבה מקרים? תודה לNofar Arbiv על העריכה המושלמת של הפרק

ניצן רוזנברג, מייסד Studio&more, ופסטיבל OFFF TLV. את הפרק עם ניצן הקלטתי אחרי הרבה מאד זמן שלא נפגשתי פנים אל פנים להקליט פרק. עבורי, זו לגמרי הייתה שעה של השראה וחשיבה. אז, על מה דברנו? דיברנו על תכנון המסלול המקצועי מהרגע הראשון. הוא ממליץ למעצב המתחיל להציב לעצמו מטרות ולהבין במה הוא רוצה לעסוק כבר בשלב יחסית מוקדם. בנוסף, בנוסף ניצן שיתף על ההחלטה הלא כל כך הגיונית להקים סטודיו ועל איך הוא הביא את פסטיבל OFFF לארץ.

תהליך חיפוש עבודה זה די הסיוט של כל אחד ואחת מאיתנו. במשך השנה האחרונה הסיוט הזה היה חיי, עברתי את כל התהליך הארוך החל מבניית תיק עבודות עד השעות הקטנות של הלילה, ראיונות ארוכים, תרגילי בית, תרגילים במקום ועוד ועוד... אני חושבת שלמדתי כמה דברים מעניינים מהתהליך אני כזו ששוכחת, אז חשבתי שיהיה נחמד לתעד קצת מהתהליך על דפי הפייסוש. אז, בפעם הראשונה בפודקאסט אני על תקן האורחת ושיר זלצברג (כן, הסלב מ-@Startup Designers) על תקן המראיינת. ממש תודה לך שיר, שאלת שאלות מעולות כמו תמיד

דנה בריט עבדה בגוגל, אובר והיום היא מנהלת צוות עיצוב בפייסבוק. ובנוסף לכל זה היא מנטורית בתוכנית של סטארטאפ דיזיין בפרק דיברנו על המסלול קריירה שלה, דנה חושבת שבשביל להצליח צריך להגדיר לעצמך מנטור, ספונסר ורול מודל.

איך לייצר שפה אחידה בין המרקטינג לפרודק?עומרOmer Rabinovitzמנהל צוות של 60 מעצבי Creative Marketing בלייטריקס.בטח קרה לכם שראיתם פרסומת על אפליקיה שהייתה נראה מעולה, הורדתם והבנתם שאין ממש קשר בין הפרסומת למוצר.הבעיה הזו, קיימת בהרבה מאד חברות שבהם המרקטינג לא מתקשרים מספיק עם הפרודקט.בפרק עומר שיתף איך בלייטריקס הם פתרו את הבעיה בצורה יצירתית.אז, אם אתם רוצים להבין איך זה קשור לשוויץ, מוזמנים להקשיב לפרק